TEC progetta e sviluppa percorsi di Alta Formazione, rivolti a manager, imprenditori e alti potenziali, con l’obiettivo di accrescere le competenze manageriali e di gestione d’impresa.

Tutti i percorsi sono organizzati in modalità executive, per rendere compatibile l'attività formativa con quella lavorativa.

Dall'Accademia dell'Imprenditore, nato con l'obiettivo di trasferire metodologie e strumenti necessari per la conduzione d'impresa a giovani imprenditori, ai percorsi in Management delle flotte e dei veicoli industriali e Management degli impianti industriali, per i maintenance manager che vogliono accrescere la propria professionalità nel settore della manutenzione industriale.
A lato le brochure scaricabili.

Nel 2008 parte la prima edizione del Percorso Human Resources Lab, rivolto agli specialisti di risorse umane che vogliono di sviluppare una visione a 360° sulle metodologie di gestione del personale. Dopo il successo della prima edizione, dovuto alla concretezza dei contenuti e al confronto di esperienze tra aziende differenti, è stata realizzata la seconda edizione a partire da maggio 2009.

Nel 2009 parte il primo percorso di alta formazione per assistenti di direzione in collaborazione con Secretary.it, Secretary Academy nasce con l’obiettivo di condividere tecniche e strumenti indispensabili per interpretare con autorevolezza il ruolo di Manager Assistant.

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